DIREXTER est spécialisé dans les formations aux métiers de la vente, de la négociation et du management
- Nous mettons tout en œuvre pour développer la performance des équipes commerciales
- Avec des engagements clairs basés sur une confiance mutuelle
- Voici notre équation du succès : EXPÉRIENCE + COMPÉTENCES + TRANSMISSION
NOS ATOUTS CLÉS :
UNE PROPOSITION DE CO-CONSTRUCTION
Toutes nos formations sont précédées d’une immersion terrain pour appréhender vos problématiques et vos besoins réels de formation.
Transmission d’expériences, de passion, de plaisir du métier, nous nous engageons à mettre l’individu au centre de l’efficacité.
Nous construisons avec vous la méthode de vente adaptée qui deviendra votre patrimoine commercial.
DES HOMMES D’EXPÉRIENCE ACCESSIBLES
• Des formateurs ayant réellement exercé des responsabilités à tous les niveaux
• Ils comprennent votre quotidien, vos problématiques, vos besoins et vos attentes
• Ils connaissent les environnements, BtoB, BtoC et BtoBtoC
• Responsables et respectueux
• Enthousiastes et chaleureux
• Humbles et ouverts
UNE TRÈS FORTE ADAPTABILITÉ
Une transmission pragmatique des savoirs et des compétences :
- Adaptée aux besoins des collaborateurs ;
- Adaptée aux attentes des managers ;
- Animée de cas concrets et de mises en situation issues de leur quotidien et validée dans la préparation de la formation.
- Les formations proposées sont personnalisées selon les demandes des entreprises.
Au cours d’un rendez-vous, nous examinons :
- Le contexte et les enjeux
- Les objectifs pédagogiques souhaités
- Les méthodes pédagogiques privilégiées
- La durée de la formation en tenant compte de votre environnement professionnel
- Les formations sont pratiques, concrètes, participatives et adaptées à votre contexte professionnel
Ainsi, il y aura :
- Des mises en situations, des exercices, des feed back…
- Des apports théoriques
- La remise d’un support
Les Apprenants sont au cœur de la formation, c’est sur votre participation et votre expérience que DIREXTER s’appuie pour enrichir les apports.
